Mehr Geld ist Hauptmotiv für Jobwechsel

WIEN. Der größte Anreiz für einen Jobwechsel ist in Österreich die Entlohnung: 62 Prozent aller österreichischen Berufstätigen würden den Job wechseln, wenn sie anderswo mehr Geld erhielten.

Zu diesem Schluss kommt der Randstad Workmonitor für das zweite Quartal 2014. Die Verbesserung der eigenen Karrierechancen (56 Prozent) spielt beim Gedanken an einen Jobwechsel dabei zusätzlich ebenso eine Rolle wie das Bestreben danach, einen Job zu finden, der besser zum eigenen Ausbildungsprofil passt (47 Prozent). Allerdings sind 77 Prozent der Befragten der Ansicht, dass der derzeitige Job ohnehin gut zu den eigenen Fähigkeiten passt.

Österreich wenig geldorientiert

Dabei liegt Österreich mit dem Anteil "materialistisch veranlagter" Arbeitnehmer im internationalen Vergleich noch auf den Schlussrängen und unter dem weltweiten Durchschnitt von 75 Prozent. Spitzenreiter ist hierbei Mexiko: 93 Prozent der Befragten würden dort den Job für eine höhere Bezahlung wechseln.

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