Was für Whistleblower zu tun ist
Für viele Unternehmen ab 50 Beschäftigte wird’s langsam Zeit: Sie müssen heuer einen internen Meldekanal für Whistleblower einrichten. Was Betriebe jetzt angehen müssen und was Hinweisgeber erwartet.
Zahlreiche Unternehmen in Österreich müssen sich heuer einer zusätzlichen Herausforderung stellen. Es gilt, dem neuen Hinweisgeber Innenschutzgesetz (HSchG) Rechnung zu tragen, mit dem in Österreich die EU-Whistleblower-Richtlinie umgesetzt wurde. Unternehmen mit mehr als 50 Beschäftigten sind nun verpflichtet, eine interne Meldestelle für Whistleblower einzurichten. Der Identitätsschutz der Hinweisgeber steht dabei an oberster Stelle.
