Warum gibt man ihnen keine Chance?
Seit über vier Jahren unterrichte ich ehrenamtlich afghanische Analphabeten in der deutschen Sprache.
Inzwischen haben sich deren Deutschkenntnisse gravierend verbessert. Nach dem positiven Asylbescheid suchten sich diese Menschen eine Wohnung, bekamen auch zum Teil schon eine Arbeit. Durch Eigeninitiative haben einige sogar online ihren Führerschein erworben und suchen jetzt verzweifelt eine Beschäftigung.
Mit meiner Hilfe haben wir etliche Lebensläufe und auch wirklich gute Bewerbungen geschrieben. Diese Bewerbungen richteten sich an Firmen, die dringend Arbeitskräfte suchen. Leider hat bisher keine dieser Firmen den Bewerbern eine Nachricht zukommen lassen, obwohl sie nach wie vor Arbeitskräfte suchen. Ich persönlich schließe daraus, dass man diesen Leuten trotz Integrationswillen keine Chance einräumt, sich zu beweisen. Will man keine ausländischen Mitarbeiter einstellen? Da ich früher selbst in meinem Betrieb Personalentscheidungen treffen musste, war es für mich selbstverständlich, auch aus Anstand, diesen Bewerbern zumindest eine Antwort zukommen zu lassen.
Helmut Hestermann, Andorf
Sg. Hr. Hestermann
geben sie eigentlich unseren schwachen Deutschschülern auch ehrenamtlich Deutschunterricht?