Zeitgemäße Kreativstätten für moderne Arbeitsformen
Die moderne Arbeitswelt ist in einem stetigen Wandel begriffen. Die fortschreitende Digitalisierung erhöht sowohl den Druck als auch die Geschwindigkeit der Veränderung.
Die digitale Transformation wirkt sich nicht nur auf klassische Unternehmensprozesse aus, sondern vor allem auch auf die Art, wie und wo wir arbeiten und auf welche Weise wir miteinander kommunizieren. Der dynamische technologische Wandel bricht mit den traditionellen Organisationsstrukturen – und damit auch mit den klassischen Büroformen.
Digitale Technologien sind der "enabler" vieler neuer und mobiler Arbeitsformen und es entsteht eine neue Freiheit in der Wahl des Arbeitsplatzes: Home-Office, Desk-Sharing, flexible Standortwahl für internationale Firmenpositionen und Vertrauensarbeitszeitmodelle halten Einzug in den Unternehmen. Diese neuen Arbeitsformen bedingen Raumlösungen, die flexibles und produktives Arbeiten ermöglichen. Wiesner-Hager hat sich strategisch auf die Entwicklung ganzheitlicher, moderner Bürolösungen fokussiert und stellte sein neues Sortiment unter das Leitthema "Büro neu denken".
Neues Arbeiten prägt Raum und Gestaltung
"Dem Rückgang an administrativem Stauraum steht in modernen Büros ein erhöhter Raumbedarf für flexible und schnelle Kommunikation gegenüber. Zukünftige Büros bieten Mitarbeitern daher differenzierte, wechselnde Arbeitsumfelder, die je nach Aufgabe und Tätigkeit ein unterstützendes Ambiente schaffen. Coworking-Spaces, Räume für hochkonzentriertes Arbeiten (Silent Rooms) und hochtechnologisierte Kommunikationsräume prägen zukünftige Büros.
Dieses ,Activity Based Working‘ macht vor allem dann Sinn, wenn die Mitarbeiter kreativ, projektbezogen und eigenverantwortlich zusammenarbeiten sollen‘‘ erklärt DI Markus Wiesner, Geschäftsführer und Eigentümer von Wiesner-Hager.
Dabei können die unterschiedlich- sten Zonen im Unternehmen genutzt werden. Ob Mittelzonen, Begegnungszonen in Gangbereichen, Projekträume, Working Cafés, Lounges oder Bibliotheken: Gestalterisch ist erlaubt, was gefällt. Eine Emotionalisierung ist ausdrücklich erwünscht. Auch Arbeitsformen wie Home-Office, Co-Working und Desk Sharing beeinflussen die Gestaltung moderner Bürowelten: Klassische Bürokonzepte, werden dann obsolet, wenn sich Aufgaben und Prozesse häufig ändern oder Mitarbeiter im Markt oder in unterschiedlichen Projektteams unterwegs sind.
Individuelle Lösungen, die passen
Wie man nun aus klassischen Büros zeitgemäße Kreativstätten für dynamische Arbeitsformen macht, sieht Wiesner-Hager als seine Kernaufgabe. Das erfolgreiche Familienunternehmen aus Altheim gilt als Spezialist für Büromöbel, Office Consulting und Innenarchitektur und hat sich ganz den Anforderungen des "Neuen Arbeitens" verschrieben.
In Zusammenarbeit mit internationalen Designern entwickelt das Unternehmen innovative Produkte für Büros, für Veranstaltungen und Kongresse, den Bildungsbereich und für das Gesundheitswesen. Mit yuno Office wurde ein unkonventionelles Tischprogramm speziell für die mobilen Anforderungen von Co-Working Spaces entwickelt. Als Antwort auf die zunehmende Flexibilisierung in der Büronutzung hat man das umfangreiche Bürotischsystem etio kreiert. Es bringt Einzelarbeitsplatz, Doppelarbeitsplatz, auf Wunsch auch elektrisch bis zur Stehhöhe verstellbar, und Workbench in ein gestalterisches Designkonzept. Das Mittelzonenprogramm m.zone wurde um unkonventionelle Bausteine erweitert: "Cloud" und "Hot Desk" sind die zwei neuen charmanten Begleiter im Teambüro. Sie dienen dem informellen und raschen Informationsaustausch innerhalb von Teams oder dem Arbeiten zwischendurch.