Wenn er nach monatelangen Verhandlungen mit Betriebsräten und Vertretern der Gewerkschaft endlich feststellt, dass in der Belegschaft der Wille zu Verhandlungen besteht, lässt das für mich zwei Rückschlüsse zu.
1. Er braucht halt ein wenig länger um so komplexe Abläufe zu verstehen.
2. Er akzeptiert den Betriebsrat und die Gewerkschaft genau so wenig wie das österreichische Arbeitnehmerschutzgesetz, deren Einhaltung ja eine Zentrale Forderung der Arbeitnehmerschaft ist.
Es stört Ihn nicht, dass trotz des gezielten Personalaustausches der letzten Monate immer noch 63 % der Belegschaft mit seinem Führungsstiel nicht einverstanden sind. Bitte liebe Betriebsräte, bei der Übermittlung des Abstimmungsergebnisses keine Namen mitgeben. Denn es erleichtert weiteren Personalaustausch. Ist dann eine narzisstisch geprägte Perspektive bei einer kritischen Masse von Mitarbeitern festgesetzt, endet das meistens im Desaster. Bitte kein solches Ende für unsere Saline. Glück Auf

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der "ROTE HANNES" als eigentümer ???

. gar nichts ?
. nichts (sichtbares) ?
. alles ?

nur rot ... wenn er beim lügen - in der ausseer lederhos´n - erwischt wird ???

hannes ... bist halt auch nur ein kleiner (menschenverachtender) gier-mensch, gell !!!

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