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Wenn Frauen mit Leichtigkeit führen

LINZ. Führungsaufgaben mit Leichtigkeit wahrnehmen, sie anders angehen als die männlichen Kollegen in leitenden Positionen, sich der eigenen Wirkung bewusst sein.

Sich der eigenen Wirkung bewusst sein und Freude an der Führungsaufgabe haben, darum geht‘s. Bild: Colourbox

Wie wichtig ihnen das geworden ist, berichten Frauen, die Seminare zum Thema "Mit Leichtigkeiten führen" besucht haben. "Die Leichtigkeit beginnt beim Sich-selbst-Führen und wirkt wie von selbst auf andere", sagt Unica Neuspiel, die bei der Unicreditgroup im Kommunikationsbereich eine Führungsaufgabe hat. "Leichtigkeit entsteht für mich, wenn ich meine Stärken als Frau kenne. Als berufstätige Mutter habe ich im Alltag nicht viel Spielraum, diesen konnte ich durch das Seminar vergrößern", beschreibt Gertrude Bleier, leitend im FAB tätig.

"In der Vergangenheit haben weibliche Führungsfrauen gefehlt, die als Vorbild fungieren. Es haben sich viele Frauen männliches Führungsverhalten angeeignet", stellt Susanne Reutner, Geschäftsfeldleiterin im bfi, fest. Auch Referentin Kirsten Annette Vogel weiß, dass Frauen sich mit Männern vergleichen, besser sein wollen als sie und die Führungsrolle deshalb als anstrengend empfinden. Frauen haben Stärken im Vernetzen, Männer handeln zielgerichtet. "Das ist natürlich etwas plakativ. Am schönsten ist es, wenn Männer und Frauen in gegenseitigem Respekt ihre Stärken einbringen können. So kann ein multiprofessionelles Führungsteam entstehen", sagt sie.

Der Blickwinkel auf ihre eigene Situation habe sich in kürzester Zeit verändert, begründet Gertrude Bleier, warum sie anderen Frauen das Seminar empfiehlt. Susanne Reutner resümiert: "Es ist eine ganz andere Herangehensweise an das Thema Führung, sehr spannend und bewegend. Ich habe Handwerkszeug für die Umsetzung im Alltag mitbekommen." Die eigenen Grenzen erkennen, auf sich schauen, auf Positives fokussieren, Erfolge feiern, zählt sie als Beispiele auf. "Im Seminar habe ich unmittelbar erfahren, wie ich auf andere wirke. Das hat mich gestärkt", berichtet Unica Neuspiel. "Gelungene Führung ist gelungene Kommunikation. Es geht darum, Menschen zu einem Ziel zu führen", erklärt Kirsten Vogel.

Seminar: Führungsstrategien für Frauen, die bei Medien, in der Wirtschaft, im Sozial- oder Bildungsbereich in Führungspositionen tätig sind, von 20. bis 22. März in Linz. Referentin: Kirsten Annette Vogel, Journalistin, Coach und Supervisorin. Anmeldung: www.kfj.at oder www.organos.at ; Veranstalter: Kuratorium für Journalistenausbildung, FAB Organos.

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Artikel Monika Raschhofer 08. März 2014 - 00:04 Uhr
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